Vadovaujantis Telšių rajono Tryškių Lazdynų Pelėdos gimnazijos darbo tvarkos taisyklėmis, premijos darbuotojams, dirbantiems pagal darbo sutartis, mokamos vadovaujantis Lietuvos Respublikos valstybės ir savivaldybių įstaigų darbuotojų darbo apmokėjimo įstatymo 12 straipsniu: už labai gerus metinius darbo rezultatus, kai darbuotojams skiriamos metinės užduotys; už vienkartines ypač svarbias įstaigos veiklai užduotis.
Darbuotojai, dirbantys pagal darbo sutartis, skatinami:
- pagyrimu;
- žodine padėka;
- padėkos raštu asmeninių švenčių, tarptautinės mokytojo dienos, gimnazijos veiklos jubiliejinių sukakčių proga;
- priedu prie tarnybinio atlyginimo;
- už ypatingus nuopelnus švietimo sistemoje darbuotojai gali būti siūlomi apdovanoti
Švietimo skyriaus, savivaldybės administracijos, Švietimo ir mokslo ministerijos, Lietuvos
Respublikos seimo nario padėkos raštais, piniginėmis premijomis.